Leadership Awards 2015

En INGENIO Leadership School, nos dedicamos a hacer pedagogía del Liderazgo. Queremos formar a líderes que con su estilo contribuyan a la mejora de la sociedad.

Por ello, es imprescindible visibilizar a estos líderes ejemplares. De aquí surgen los Premios Liderazgo, un evento anual donde los líderes mejor valorados en cada trabajo de investigación reciben un reconocimiento público.
En 2013, Andreu Pi, presidente de ICG, alcanzó un valor superior al 90% de Liderazgo Auténtico. Como reconocimiento, se le otorgó el primer premio al Liderazgo. Otros líderes como Carles Caus (Gotta), Javier Calvete (Nayox), Marc Cerón (Ilerda Serveis), Oscar Ortega (BTactic), Oscar Jimenez (Sage) o Xavier Tarrús (Indra), también recibieron reconocimiento.

En 2014, Jaime Iglesias, líder de IFR, obtuvo unos resultados superiores al 90%. Para el, lo más importante es la coherencia entre los valores propios y organizativos, y así lo demuestra. Recibió el 1º premio. Francisco González de Supsa, Josep Esteve de Rodi, Josep Dalfó de Dekra, Javier Batalla de Cafés Batalla y Xavier García de SIM, obtuvieron también excelentes resultados, superiores al 70%. Todos son coherentes con sus valores y tienen unas pautas claras que les guian y les inspiran. Todos recibieron el Premio al Liderazgo en 2014.

Ahora, en 2015, líderes como Joan Mayoral de Sofos Solar, Enric Nerin de Sanitas Residencial y Xavier Freixes de Talleres Rufre han alcanzado niveles que superan el 80% de Liderazgo auténtico.
Y Xixo Castaño de Malena Gastronomia, Jordi Calvís de Kreum y Josep Gené de Puig&Gené assessors, han recibido mención especial por casi alcanzar el 80%. Todos ellos grandes líderes que desarrollan buenas prácticas que les permiten alcanzar resultados sostenibles en el tiempo.

La investigación sirve para retroalimentar nuestro modelo educativo dinámico, efectivo y actual. Un diseño vivo que recoge las habilidades que previamente demuestran su éxito.
El desarrollo de un Liderazgo Auténtico es una elección vital que se debe reconocer y fomentar. 

November 26, 2015

 

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